Домой / Оргработа / Финансовая работа / Положение о фонде «Солидарности и социальной защиты» областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ

Положение о фонде «Солидарности и социальной защиты» областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ

[fusion_builder_container hundred_percent=”no” equal_height_columns=”no” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” background_position=”center center” background_repeat=”no-repeat” fade=”no” background_parallax=”none” parallax_speed=”0.3″ video_aspect_ratio=”16:9″ video_loop=”yes” video_mute=”yes” overlay_opacity=”0.5″ border_style=”solid”][fusion_builder_row][fusion_builder_column type=”1_1″ layout=”1_1″ background_position=”left top” background_color=”” border_size=”” border_color=”” border_style=”solid” border_position=”all” spacing=”yes” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” padding=”” margin_top=”0px” margin_bottom=”0px” class=”” id=”” animation_type=”” animation_speed=”0.3″ animation_direction=”left” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” center_content=”no” last=”no” min_height=”” hover_type=”none” link=””][fusion_text]

Утверждено

                                                                       Президиумом Нижегородской областной

                                                                       организации Профсоюза работников

                                                                       здравоохранения РФ пр. № 3 от 29.04.2005г.,

                                                                       дополнение  пр. № 8 от 23.12.2015г.,

                                                                       дополнение  пр. 23 от 18.05.018г.

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о фонде «Солидарности и социальной защиты» областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ

 

       1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

       1.1.Фонд «Солидарности и социальной защиты» (в дальнейшем «Солидарности») образован в соответствии с решением Пленума обкома профсоюза за счет отчислений членских профсоюзных взносов первичных, районных профсоюзных организаций Нижегородской областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ

       1.2. Расходование фонда производится на основании решения Президиума обкома профсоюза. Размер отчислений в фонд определяется ежегодно при утверждении сметы по профсоюзному бюджету обкома профсоюза.

       1.3.Финансовый отдел обкома профсоюза ведет учет по накоплению фонда в каждой организации, оформляет соответствующую документацию по его расходованию.

       Фонд формируется для первичных профсоюзных организаций численностью до 250  членов профсоюза из расчета 8%, а свыше 250 членов профсоюза

5 % от суммы поступивших членских профсоюзных взносов на счет областной профсоюзной организации. Cозданный  в течение года фонд расходуется только в следующем году.

1.4. Право на единовременную материальную помощь гарантируется членам профсоюза, работающим в учреждениях, организациях здравоохранения, участвующих в фонде при стаже:

  – от 5 до 7 лет- 50% от установленной суммы материальной помощи;

  -от 7 до 10 лет- 75%

  -свыше 10 лет- 100% 

Размер помощи также зависит от материального положения семьи, размера бедствия, тяжести заболевания.

1.5. Право на получение материальной помощи 1 раз в год имеют члены профсоюза при временной нетрудоспособности свыше 30 календарных дней и стаже работы более 5 лет.

 

2.НАПРАВЛЕНИЯ РАСХОДОВАНИЯ ФОНДА:

 

2.1.Оказание помощи членам профсоюза в случае стихийных бедствий, катастроф, пожаров, ограблений, дорогостоящих операций, протезирования, приобретение дорогостоящих медицинских препаратов, заболеваний, повлекших за собой гибель, длительную потерю здоровья, значительные материальные затраты, в размере от 10 до 50 тыс. рублей.

2.2.Оказание материальной помощи впервые заболевшим СПИдом, гепатитом (кроме А), туберкулезом, аллергозами, признанными профессиональными заболеваниями, производственными травмами, в размере до 5 минимальных оплат труда ( но не более 50 тыс.руб.), а также инвалидам при первичном выходе на инвалидность по общему заболеванию в размере 2-кратного минимального размера оплаты труда, установленного Правительством РФ на день выплаты.

2.3.Оказание финансовой поддержки профсоюзным организациям отрасли:

в связи со стихийными бедствиями, авариями, смертью выборных работников профорганизации и др. случаях;

–   в случаях забастовочного движения, профсоюзных акций, профсоюзных программ взаимопомощи в связи с безработицей.

 

3.ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ

 

3.1.Для получения помощи из фонда «Солидарности»  в случаях стихийных бедствий, катастроф, пожаров, краж в областной комитет профсоюза представляются следующие документы:

– постановление профорганизации с ходатайством об оказании материальной помощи членам профсоюза (ФИО, должность по основному месту работы, профсоюзный стаж, причины);

–  копии документов, подтверждающих стихийное бедствие, пожары (справки ГО и ЧС), кражи и т.д. с указанием размера материального ущерба, справки пожарной инспекции, справки из полиции о заведении уголовного дела или расследовании;

– личного заявления члена профсоюза или члена семьи;

3.2. Оплата части расходов, связанных с длительным лечением, проведением операций и приобретением дорогостоящих медицинских препаратов производится при наличии:

– постановления профорганизации с ходатайством об оказании материальной помощи ( ФИО, должность по основному месту работы, профсоюзный стаж);

– личного заявления;

– копии договора на платное лечение;

– справки выданной лечебным учреждениям, проводившим лечение, оперативное вмешательство с указанием ФИО, года рождения, места работы, диагноза, стоимость затрат проведенного лечения или оперативного вмешательства (чеки, приходные ордера). Справка должна быть подписана руководителем учреждения и заверена гербовой печатью., рецепта, выданного лечащим врачом с отметкой аптечной сети об оплате (копия чека)

– справки, подтверждающей доход семьи;

– справки с места жительства о составе семьи.

3.3.Для получения помощи из фонда «Солидарности» по случаю длительного нахождения на б/листе (более 30 календарных дней)   представляются следующие документы:

– ходатайство профсоюзной организации, участвующей в создании областного фонда «Солидарности»;

–   копии б/листов членов профсоюза.

Сумма оказания материальной помощи устанавливается в зависимости от профсоюзного стажа :

При стаже от 5 до 10 лет       – 3,0 тыс. руб.

                      10 до 15 лет      – 3,5 тыс. руб.

                      свыше 15 лет   – 4,0 тыс. руб.

3.4. Не рассматриваются ходатайства на оказание материальной помощи из фонда «Солидарности» в связи с проведением диагностических услуг, МРТ, анализов на сумму менее 5,0 тыс. руб.

 

 

 

  1. УЧЕТ И ОТЧЕТНОСТЬ

 

4.1.Финансовый отдел обкома профсоюза ведет учет и отчетность средств фонда, готовит проекты постановлений президиума, перечисляет на счета или зачисляет на карточки ППО оказанную сумму материальной помощи с указанием ФИО получателя.

4.2. Отчет о расходовании фонда производится единовременно с отчетом о финансово-хозяйственной деятельности обкома профсоюза

4.3.Контроль за правильностью расходования средств фонда «Солидарности» осуществляет ревизионная комиссия областной профсоюзной организации.

 

[/fusion_text][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container]

Смотрите также

Порядок приёма и сдачи дел при смене руководителя

После избрания нового состава профкома производится приём и сдача дел старого и нового состава. Приём …