• ОШПА в марте

    Нижегородская областная организация Профсоюза работников здравоохранения РФ 21.03.19 года проводит  семинар ОШПА  для председателей первичных …

    Читать далее »
  • Соболезуем

    На 86 году жизни после длительной болезни скончалась Евсикова Инна Васильевна, внештатный корреспондент «Медицинской газеты», …

    Читать далее »

Сравнительный анализ среднемесячной заработной платы работников здравоохранения 

Сравнительный анализ среднемесячной заработной платы работников здравоохранения  2013 год 2014 год 2015 год 2016 г динамика к предыдущему периоду (%) 2017 год динамика к предыдущему периоду (%) 1 7 9 11 13 14 15 16   Нижегород обл (здравоохранение): январь – март 17256,9 21359 21273 21921,2 103,05 23340,6 106,5 январь …

Читать далее »

Оплата труда в выходной/праздничный день

Вопрос: Работник, получающий месячный оклад, по распоряжению администрации отработал в праздничный день с предоставлением дня отдыха в этом же месяце. Какова в этом случае будет заработная плата работника? Будет ли уменьшен размер месячного оклада работника вследствие того, что день отдыха оплате не подлежит (ч. 3 ст. 153 ТК РФ)? Ответ: ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА …

Читать далее »

Какова заработная плата сотрудника, получающего оклад, если по распоряжению работодателя он работал в праздничный день и получил по своему желанию день отдыха?

Если работнику по его желанию предоставляется вместо повышенной оплаты труда за работу в праздничный день другой день отдыха, ему производится доплата сверх оклада в размере дневной ставки. Обоснование. Согласно ст. 153 ТК РФ работникам, получающим оклад (должностной оклад), работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в размере не менее одинарной …

Читать далее »

Письмо Министерства здравоохранения РФ от 2 июля 2014 г. N 16-4/2059436

Департамент медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении <…> сообщает. Статьей 152 Трудового кодекса РФ устанавливаются минимальные размеры оплаты труда за сверхурочную работу – за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы – не менее чем в двойном размере. При этом статья 152 Трудового …

Читать далее »

Федеральный закон от 19 декабря 2016 г. N 460-ФЗ “О внесении изменения в статью 1 Федерального закона “О минимальном размере оплаты труда”

Федеральный закон от 19 декабря 2016 г. N 460-ФЗ “О внесении изменения в статью 1 Федерального закона “О минимальном размере оплаты труда” Принят Государственной Думой 7 декабря 2016 года Одобрен Советом Федерации 14 декабря 2016 года Статья 1 Внести в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ “О минимальном размере оплаты труда” (Собрание законодательства Российской …

Читать далее »